الهدف الوظيفي أحد أهم أقسام السيرة الذاتية؛ لأنه يتصدر السيرة الذاتية بعد ذكر البيانات الشخصية؛ ولذلك تتم رؤيته في مقدمة السيرة الذاتية لذلك يجب الحرص على كتابته بشكل فعال، كفء، سليم، هادف، ودقيق.
تعريف الهدف الوظيفي
الهدف الوظيفي أو ما يعرف بالهدف المهني هو فقرة موجزة بسيطة، تكتب أعلى السيرة الذاتية ولا تتعدى كتابته ثلاثة أسطر، ويتم من خلال الهدف الوظيفي توضيح نوع الوظيفة التي يطمح الباحث عن عمل للحصول عليها، وطموحاته المهنية بشكل عام، أي ما ينوي إصابة تحقيقه من أهداف عملية في المستقبل.
أهمية الهدف الوظيفي
هناك حالات محددة يصبح فيها الهدف الوظيفي غاية الأهمية منها ما يلي:
- الدخول لسوق العمل لأول مرّة، ففي حالة إنك حديث التخرج ولا يوجد لديك أية خبرات سابقة، سيساعدك الهدف الوظيفي في توضيح ملائمتك للوظيفة التي تقوم بالتقدم إليها.
- تغيير مدينة أو بلد العمل، ففي حالة اتخاذ قرار بتغيير مكان عملك، من المحتمل أن يجعلك عنوانك الحالي غير مؤهل للوظيفة بما أنك في بلد أو مدينة أخرى؛ لذلك يمكنك تجنب هذه المشكلة من خلال توضيح رغبتك بتغيير عنوانك في الهدف الوظيفي.
- تغيير المسار الوظيفي، ففي حالة اتخاذك قرار بتغيير مجال عملك وكانت خبراتك السابقة ومؤهلاتك لا تتناسب مع نوع المجال الجديد، يمكنك توضيح هذا من خلال الهدف الوظيفي.
ماذا اكتب في الهدف الوظيفي في السيرة الذاتية
إن كتابة الهدف الوظيفي أمر بالغ الضرورة والأهمية كما سبق وذكرنا، ولكي تعرف ما يمكنك كتابته في الهدف الوظيفي عليك اتباع ما يلي أو عليك أن تأخذ في اعتبارك ما يلي:
- عليك أن تكتب في الهدف الوظيفي التحديات التي ترغب في تحدي ذاتك لتنجزها.
- اكتب عن طموحاتك الوظيفية، وأحلامك المهنية.
- اجعل هدفك الوظيفي ذات قيمة كبيرة وشأن عظيم بالنسبة لك وبالنسبة للمكان العمل الذي تتقدم له.
- اظهر رغبتك الجادة في الارتقاء بذاتك أولا وبالمؤسسة التي تستهدفها ثانيا عند كتابة الهدف الوظيفي.
- انشد من خلال هدفك الوظيفي تحقيق رسالة مهنية ورؤية مستقبلية.
- ضع في هدفك الوظيفي استراتيجيتك للوصول إلى ما تطمح إليه.
المراجع:
http://blog.akhtaboot.com/