أظهرت أرقام حديثة أن أكثر من ثلث النساء السعوديات عاطلات من العمل مقارنةً بنسبة تقدّر بـ6% فقط من الرجال، مع العلم بأن ثلاثة أرباع هؤلاء السيدات غير العاملات يحملن شهادات جامعية.
وقال خالد الخضير، المؤسِّس الشريك لشركة Glowork الناشئة التي تُعنى بإيجاد وظائف للنساء، إن الموارد البشرية المتعلمة تعليماً عالياً وغير المستغلة كلفت أكبر دول العالم تصديراً للنفط، وهي المملكة العربية السعودية، حوالى مليار ونصف مليار دولار العام الماضي.
وتابع الخضير بقوله "البطالة أمر غير مستدام للغاية بالنسبة للحكومة، فهي تدفع ألفي ريال سعودي أو 800 دولار شهرياً لأي شخص عاطل من العمل".
إلى ذلك، نجحت الشركة حتى الآن في توظيف أكثر من 3000 سيدة، ووفرت 500 وظيفة يمكنهن ممارستها من المنزل. وأعلنت الشركة أنه تم الاستحواذ عليها من شركة SAS القابضة، وهي شركة سعودية ستستثمر حوالى 16 مليون دولار في الشركة خلال السنوات القليلة المقبلة.
وستمتلك SAS القابضة نسبة قدرها 51% من شركة Glowork، ومن ثم توزّع الحصة الباقية بين الشركاء المؤسِّسين الخضير، جمال المنصور وخالد الصالح.
وعاود الخضير ليقول: "دخلنا شركات لم تكن توظف سيدات وأقنعنا إداراتها بأن تستعين بخدمات النساء في بعض الأماكن لديهم. ونحن نعمل أيضاً مع الحكومة بخصوص السياسات".
وأكمل الخضير حديثه "والأمر لا يرجع إلى نقص الوظائف أو لأن الموظفين لا يريدون الاستعانة بالنساء، بل إن الأمر يعود إلى أن بعض السيدات لا يعلمن كيف يعثرن على أصحاب العمل، وكذلك لأن أصحاب العمل لا يعلمون كيفية العثور على موظفين".
يمكنك قراءة المزيد
السعوديات ثانيات العرب دخلاً وصحة وتعليماً
90 بالمئة من السعوديات يتركن سجلاتهن التجارية للعمالة
عمل السعوديات في مطعم يخلق جدلاً واسعاً
السعوديات ينافسن الرجال في الانتخابات البلدية
56 بالمئة من السعوديات يعملن بغرض الاستقلالية المالية